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西蓝文化之“晨读”

2015.07.14
阅读:308次

伴随着清晨的第一缕阳光,西蓝集团的员工们开始每天上班前的晨读。一日之计在于晨,晨读是工作的前奏曲,让睡眼惺忪的员工精神饱满地投入工作。晨读也有利于形成良好的企业文化氛围,促进企业文化建设,内化于心,外化于形。

西蓝集团长期以来坚持不懈地执行着“晨读”文化,是为了培养员工深刻领会企业文化的内涵,并渗透到员工的日常工作当中。集团公司每天早上830分全体员工在19楼大厅集合,所有员工按顺序排成四排,各部门负责人汇报到岗人数后,督察部带领大家高声诵读一遍企业文化精神,再由员工轮流带领大家诵读,所有员工精神饱满、精力集中、吐字清晰、声调节奏稳健,一起高声朗读着西蓝公司企业精神。

为了让各分子公司也深入领会公司企业文化,经督察部完善并监督,靖边分公司、湖北分公司、河南分公司、灵宝分公司、宜都分公司从2014年开始也晨读企业文化。在督察部一年来的监督检查中,及各分、子公司领导的支持下,每天以拍图片和视频的方式将员工诵读企业文化发至督察部。

企业文化是公司的精神支柱,公司晨读不仅丰富了公司的企业文化,而且使得管理水平不断提高,使每位领读者不断的锻炼底气,获得认同感,这个过程会极大的提升员工自信心。使得每一位员工不断升华,并以朝气蓬勃的精神面貌迎接每一天的工作。(督察部胡昌峰)


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